Kriteria 4 – Sumber Daya Manusia

PENETAPAN

1	Penetapan Dokumen Sistem Penjaminan Mutu Internal (SPMI)
2	Pedoman Pengelolaan Sumber Daya Manusia IAIN Salatiga
3	Pedoman Pendidikan UIN Salatiga Tahun Akademik 2023/2024
4	Pedoman Sistem Monitoring dan Evaluasi Sumber Daya Manusia UIN Salatiga
5	Beban Kerja Dosen UIN Salatiga
6	Pedoman Kerjasama Pada UIN Salatiga
7	Pedoman Kode Etik Dosen dan Tenaga Kependidikan di UIN Salatiga
8	Pedoman Penelitian Dosen, Tenaga Fungsional dan Tenaga Kependidikan UIN Salatiga
9	Pedoman Pengabdian kepada Masyarakat UIN Salatiga

PELAKSANAAN

1	Sistem Penjaminan Mutu Internal, Standar Mutu Dosen dan Tenaga Kependidikan UIN Salatiga
2	Pedoman pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM) UIN Salatiga
3	Analisis Kebutuhan
4	SOP Pendataan Dosen dan Tenaga Kependidikan untuk Peningkatan Kualitas SDM
5	SK Penempatan Dosen dan Tendik
6	Rapat Koordinasi Dosen
7	Seminar, Workshop dan Pelatihan
8	Workshop Pembelajaran Unggul Berbasis Wasathiyah Islam bagi Dosen
9	Pelatihan Penulisan Jurnal Penelitian
10	Penghargaan kepada dosen dan tenaga kependidikan
11	Pemberhentian kepada dosen dan tendik
12	e-BKD
13	Sasaran Kinerja Pegawai (SKP)

EVALUASI

1	Audit Mutu Internal (AMI) 2021
2	Audit Mutu Internal (AMI) 2022
3	Audit Mutu Internal (AMI) 2023
4	SK Penetapan Auditor Audit Mutu Internal (AMI)
5	Pembinaan dan Apresiasi Sivitas Akademika UIN Salatiga (PRASTA SAGA)
6	Laporan Kinerja Internal Pemerintah (LAKIP)

PENGENDALIAN

1	Laporan Rapat Tinjauan Manajemen (RTM) 2023
2	Laporan Rapat Tinjauan Manajemen (RTM) 2022
3	Audit Mutu Internal (AMI) 2021
4	Rapat Koordinasi
5	Apel Pagi
6	Laporan Evaluasi Dosen oleh Mahasiswa (EDOM)

PENINGKATAN

1	Seminar dan Pelatihan
2	Pusat Publikasi dan Rumah Jurnal
3	Pelatihan Penulisan Karya Ilmiah Bertaraf Internasional
4	Analisis Kebutuhan Formasi Jabatan Fungsional Dosen